（2月22日訊  劉昌斌）  2022年2月21日酉州實業集團有限公司召開年度工作部署會，集團公司領導班子成員，各部室中層副職以上干部，各子公司班子成員參加會議，會議由總經理冉勇主持。

一是開展警示教育，集團公司監事長楊秀峰組織學習《中央紀委國家監委公開通報十起違反中央八項規定精神典型問題》《關于7起形式主義、官僚主義問題典型案例的通報》《關于對程曉霞、黃仁藻、林中違反工作紀律情況的通報》《關于3起違反中央八項規定精神典型案例的通報》《關于七起黨員干部酒駕醉駕典型案例的通報》《關于2起違反換屆紀律典型案例的通報》《關于對熊元章、李祥記違反工作紀律情況的通報》和《關于加強全縣年輕干部管理規定》。要求公司全體干部職工要筑牢思想防線，保持清醒頭腦，繃緊紀律之弦，落實應盡之責，以案為鑒、以案促改，帶頭講政治、守紀律，營造風清氣正、干事創業的良好氛圍。二是各部室、子公司結合各自工作實際分別匯報2022年度工作計劃。三是吳永莉、張光流副總經理分別對2022年經營目標和集團公司《考勤及休假管理辦法》修改意見進行了說明并提出相關要求。四是集團公司張宗銀董事長結合工作實際，從指導思想、重點工作、工作目標幾個方面對集團公司全年工作進行了明確，對各部室、子公司2022年工作要點逐個逐項進行了安排部署。

會議要求：一是要科學謀劃年度工作。結合年度工作計劃，制定工作措施和全年任務清單，明確責任人，逐條逐項序時推進。二是要扎實抓好黨建工作。圍繞“酉州賽道、比拼趕超”活動的開展，在集團公司開展“酉州黨建，比拼趕超，引領發展”比拼活動，充分調動全體干部職工干事創業、爭先創優的積極性，以黨建為引領，助推企業高質量發展。三是要高度關注廉政建設。從嚴落實中央八項規定，夯實領導干部“一崗雙責”，增強防范意識，進一步提升制度執行力，增強干部職工廉潔從業意識，營造崇廉守法的企業生態。四是要切實抓好信訪穩定。要建立臺賬，切實掌握重點領域、重點群眾、重點問題和重點人員，采取有效措施進行矛盾化解。五是要強力抓好安全生產。把施工安全、質量安全作為重中之重，筑牢安全發展理念，把安全生產“十條措施”落到實處，深入現場查隱患、治隱患，建立臺賬，責任到人，牢牢把握安全工作主動權。六是要全力抓好疫情防控。認真落實疫情防控工作要求，把值班、登記、報備、接種、戴口罩、測體溫、行程碼、健康碼等常態化防控措施落實到日常工作中，確保防控工作常抓不懈。